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南京参赞机务最初的时候，不过是守备勋臣的佐贰。参赞从字面意思上就不难理解，明显带有辅佐、谋划的意思。明初时很多文臣都以参赞的头衔，被派到军中参佐。
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- 大熊猫“福宝”专业饲养团队饲养员徐翔介绍，大熊猫有饲养标准和操作程序，食物按“少吃多餐、先粗后精、竹子多样性”原则进行搭配。每天，他们都会为“福宝”投喂5至6次新鲜竹子，包括30至40公斤竹子和5至10公斤竹笋，还会投喂5至7次的窝窝头、苹果、胡萝卜等辅食。
- 然而，让王女士意想不到的事情还是发生了。王女士从警方处了解到，在她联系小区物业后，一名60多岁的保安赶到她家门外，出于对物业工作人员的信任，小雅打开门询问陌生女子为何在其门口吐痰，随后两人发生争吵和打斗，在两人发生争执的过程中犯罪嫌疑人拿出水果刀，将小雅捅伤致死。“她跟民警说，她是去那里看房子、租房子的，她敲我家门是想问我女儿这里的房租什么价格。但是我觉得不是这样。”王女士说，让她想不通的是，保安在现场竟然没有制止犯罪嫌疑人的行为。“如果保安不去，我女儿也不会开门，更不会死。为什么保安去了反而发生这种事情？”王女士说，大北物业保安不作为，没有尽到应尽的责任，事发后，大北物业工作人员没有给她打过电话解释，更没有进行过一点人道主义关怀。
- 选择“人民阵线”的名字，自然是要激起左派民众乃至法国人民对于法西斯年代的回忆。
- 4.亚丁消息：也门政府海岸警卫队一名官员12日对新华社记者说，一艘货轮当天在也门红海主要港口城市荷台达附近海域遭到胡塞武装袭击，造成船体进水、1名船员失踪。
- 《中华人民共和国反间谍法》规定，实施间谍行为，有自首或者立功表现的，可以从轻、减轻或者免除处罚；有重大立功表现的，给予奖励。
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石宇奇也成为今年最好的羽毛球男单选手。据了解，在明天公布的最新一期世界排名中，石宇奇将登顶男单世界第一。初见、高山峡谷四季缤纷、从高处远眺扎西岗村，只见整个村庄依山而建，如雾的薄云伏在雪山顶，绿如屏障的小山坡上，农家阁楼错落有致，阁楼四周芳草青青、小溪潺潺，村后的鲁朗林海草木葱茏，浓浓的绿中夹杂着团团簇簇的粉，张扬着生机勃勃的灿烂。9月13日，顶端新闻记者在儿慈会9958儿童紧急救助的微信公众号搜索到的“中华儿慈会2022年度最佳领导力奖”的相关文章里，柯某孝的信息已经被删除，整个公众号也都无柯某孝的信息。
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6月11日，位于湖北省宜昌市秭归县茅坪镇的湖北三峡移民博物馆建成开放。该博物馆是湖北省首座依托三峡移民和三峡自然人文景观建设的历史类博物馆，其主体建筑造型由“三峡之门”“故土”“新园”三部分组成，建筑面积达1.3万平方米。为支持三峡工程建设，秭归县率先在三峡库区13个搬迁县市中完成整体搬迁，动态移民达10万人。图为在湖北省秭归县，游客正在参观湖北三峡移民博物馆内部展厅。 郑家裕 摄
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top5、访问当日初见蔡校长，穿着裙子长靴的她保养得宜，看上去完全不像即将“登六”退休。 “你太客气啦，我大女儿都30岁，我已经是别人的婆婆了！”全程近两小时的访问，蔡校长是那么的谦虚、有礼、具亲和力，与她对谈可谓是“快乐不知时日过”，从蔡校长小时候的成长经历、投身教育、家庭，再到退休后的计划都一一谈及。
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top8、草原酒、牛肉干、奶豆腐、奶茶……端午假期，梁引梅精心挑选了内蒙古特产，带着老伴、儿子、儿媳以及两个孙子，踏上了回家路。
我们只是网友：
夜赛龙舟吸引大批当地民众和外来游客参观。中新社记者 王东明 摄
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top6、考虑到出线形势，外界认为伊万将改变菱形中场双前锋的体系，转而采用比较稳妥的战术，对此他并不愿意多谈，“这样的话题应该留在更衣室，现在不是透露阵容的好时机。可以肯定的是，针对这样的强敌我们会有相应的战术部署。”
喵脸君≧v≦：
top9、干部干部，“干”字当头。工作纪律是党的各级组织和全体党员在党的各项具体工作中必须遵守的行为规则，是推动党的工作和事业健康发展的重要保证。新修订的《中国共产党纪律处分条例》对工作纪律进行了修改完善，要切实用好这一重要抓手，推动党员干部安心工作、放手干事、锐意进取、积极作为。树牢从严导向，夯实想为的思想根基。判断一名党员干部是否遵守工作纪律的一条基本原则，就是看其在工作中是否真负责、真担当。要从思想上强化法纪意识，在学习贯彻《条例》尤其是工作纪律上下足功夫，坚持逐条逐句学、结合案例学，学懂弄通工作纪律的相关要求，弄清楚能干什么，不能干什么，在深学细悟中知敬畏、存戒惧、守底线，夯实真为愿为的思想根基。要从行动上把从严的“紧箍咒”念起来，用好监督执纪“第一种形态”，通过采取谈话、函询等方式及时咬耳扯袖，早发现、早提醒、早纠正，让敢为真为成为工作新常态。强化监督考评，营造真为的浓厚氛围。坚持从实效出发，优化综合考核体系，把监督监管的“探头”延伸到重大任务、重点项目、民生实事等前沿，多渠道观察干部政治能力、专业素养、作风养成，既看平时、更看关键，既看说的、更看做的，建立“实绩+负面”两张清单，写准写实干部成绩单，让不干事、敷衍做事的干部无处遁形。用好知事识人方法，探索考人考事“双考融合”机制，下功夫了解掌握干部做过的实事、解决的难事、经历的大事，广泛了解干部在领导中的评价、百姓中的口碑、同事中的声望，于细微处见真实，甄别干部的见识见解、干事状态、道德品质，让干部深刻暴露在“探照灯”下，受警醒强干劲。坚持奖优惩劣，健全愿为的长效机制。健全考核机制，强化结果运用，落实“四个注重选拔、四个坚决不用”要求，对敢吃劲、肯吃苦、能担当的干部优先使用、提拔重用，将有限的舞台让给知重负重、知难破难的人，坚决不用“平时不争评时争”“不争作为争地位”的干部，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。《条例》中对“不追究党纪责任”的情形进行了明确，旗帜鲜明为担当作为者撑腰鼓劲，要严格抓好落实，用好“三个区分开来”，坚决为担当者担当、为实干者撑腰，走出“多干多错、少干少错、不干不错”的怪圈，努力营造风清气正的干事创业氛围。